KTMP Legal
Szakmai elemzések, kiadványok és hírek — mert a jó döntéshez nem elég a jó válasz, érteni kell a kérdést is.
A honlapon közzétett írások a közzétételük időpontjában hatályos jogszabályok alapján készültek. A jogszabályok későbbi módosítása és a bírói gyakorlat változása következtében az írásokban szereplő megállapítások és következtetések idővel meghaladottá válhatnak. Tartalmuk általános tájékoztatást szolgál, és nem helyettesíti az adott ügy körülményeire tekintettel nyújtott egyedi jogi tanácsadást.
A gyermekvállalás miatti tartós távollét két külön bérkérdést vet fel: milyen díjazás jár a helyettesítő munkavállalónak és hogyan kell rendezni a visszatérő kolléga munkabérét? A válasz a helyettesítés módjától, a ténylegesen ellátott feladatoktól és az alkalmazandó szerződéses feltételektől is függ.
Mi történik a letéttel, ha az adásvételi szerződés utóbb érvénytelennek bizonyul? A letéti szerződés önálló jellegéről és a kiadási feltételek gondos meghatározásáról.